 |  |
 | |
 OUTPLACEMENT ERFAHRUNGEN ARBEITG.Wie Arbeitgeber die Outplacement Beratung von Outplacement50plus beurteilen. Holen Sie Referenzen ein.Danke!Gerne bedanken wir uns bei unseren Arbeitgebern, die an dieser Stelle oder auf Anfrage über ihre Erfahrungen mit Outplacement50plus berichten. Peter Erismann, lic. rer. pol., Personalleiter des Bau- und Verkehrsdepartementes von Basel Stadt, empfiehlt die Dienstleistungen von OUTPLACEMENT50PLUS. Nicht nur, weil sie beiden Seiten eine zeit- und kostenintensive rechtliche Auseinandersetzung ersparten, sondern auch, weil sie von Erfolg gekrönt waren. Hier seine Referenz zur Outplacement Beratung von Outplacement50plus:
"Das von uns in Auftrag gegebene 6-monatige Einzel-Outplacement wurde von Frau Loosli von OUTPLACEMENT50PLUS bereits nach 5 Monaten erfolgreich abgeschlossen. Der Betroffene wurde optimal betreut und hat eine neue Stelle gefunden. Der Kommunikationsfluss mit Frau Loosli war jederzeit professionell. Wir können die Dienstleistungen von OUTPLACEMENT50PLUS nur empfehlen und werden Frau Loosli als Spezialistin für altersgerechte Outplacement-Beratung für neue Projekte gerne wieder berücksichtigen." Vergleiche dazu auch die Referenzen von betroffenen Fach- und Führungskräften, die eine sie erfüllende neue Tätigkeit gefunden haben und die sich mit Hilfe von OUTPLACEMENT50PLUS erfolgreich selbstständig gemacht haben. Wie können Arbeitgeber und Betroffene von Outplacement50plus profitieren?Sprechen Sie uns möglichst frühzeitig auf unsere Verfügbarkeit hin an und ermöglichen Sie Ihren verdienten und langjährigen Fach- und Führungskräften, ein persönliches Gespräch mit uns zu führen. Betroffene Fach- und Führungskräfte wenden sich an Ihren Arbeitgeber oder an uns. Wir freuen uns auf Sie. Hier finden Sie einge Shortcuts zu Informationen über OUTPLACEMENT50PLUS: -> Flyer OUTPLACEMENT50PLUS für Arbeitgeber Arbeitgeber machen gute Erfahrungen mit Outplacement50plus, dem ersten Spezialist für das altersgerechte Outplacement.Unsere Outplacement-Erfahrungen auf dem Gebiet der altersgerechten Outplacement-Beratung bieten sowohl für Arbeitgeber wie Arbeitnehmer einen hohen Nutzen. Profitieren Sie von unseren Erfahrungen in der altersgerechten Outplacement-Beratung Copyright © 2011 Peter Meierhofer | | ||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||
